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集團工會到十四冶調(diào)研

發(fā)布時間:2022-08-12 17:06

8月12日,集團工會常務(wù)副主席周俊一行到十四冶調(diào)研,公司黨委副書記、工會主席劉錦強參加調(diào)研座談。

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調(diào)研組聽取了公司工會今年以來各項工作開展、工會規(guī)范化建設(shè)、基層工會工作亮點等方面情況的匯報,與會人員就工會工作進行了交流。

周俊對公司工會工作取得的成效表示肯定,并對做好工會重點工作提出工作要求:一是增強政治意識,強化思想政治引領(lǐng)。各層級工會組織要圍繞迎接黨的二十大勝利召開,加強培訓和宣貫,提升工會干部的政治判斷力、敏感力、執(zhí)行力,充分發(fā)揮工會引領(lǐng)廣大職工群眾聽黨話、跟黨走的思想政治教育職能。二是壓實政治責任,推進改革發(fā)展目標。十四冶工會要堅定政治責任,壓實工作目標,積極融入中心、服務(wù)大局,全面落實集團工會年初工會主席述職評議會和年中工會主席工作會精神,以清單化推進工會六方面20項重點工作,創(chuàng)造性地開展工會工作,確保年度目標任務(wù)順利完成,努力推動集團內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展,為構(gòu)建“質(zhì)量建投”“綠色建投”“數(shù)字建投”“清廉建投”“幸福建投”貢獻力量。三是堅定政治擔當,實現(xiàn)工會規(guī)劃范化建設(shè)。積極貫徹好、落實好、執(zhí)行好集團工會《規(guī)范化工作體系》,有條不紊推進十四冶范圍內(nèi)規(guī)范化建設(shè),嚴格按照規(guī)章制度開展各項工會工作,持續(xù)深化改革,堅定信心,用發(fā)展來解決問題。持續(xù)推行好基層工會月度量化考核、“結(jié)伴而行”幫扶指導活動、“職工大講堂”等特色工作,在原有的工作基礎(chǔ)上創(chuàng)新并提高。

公司工會辦公室全員、工會委員會成員和部分基層工會主席參加座談交流。(余銳、李海霞)