發(fā)布時間:2021-12-10 18:00
黨支部是黨在基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。今年以來,公司各黨支部嚴(yán)格落實關(guān)于黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化的部署要求,扎實推進(jìn)基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)落地見效,基層黨建工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化程度有了新提升,基層黨支部凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。
各支部堅持以深學(xué)促實干,積極為群眾辦實事解難題:有的開展走訪慰問,把群眾反映的“問題清單”變成“履職清單”;有的組建志愿服務(wù)隊,把“等群眾上門”變?yōu)椤八头?wù)上門”;有的優(yōu)化流程、提高效率,讓群眾辦事更便捷……一系列立足實際、服務(wù)群眾的有力舉措,推動黨史學(xué)習(xí)教育不斷往深里走、往實里走。
各支部黨建工作融入中心促發(fā)展,深度融入生產(chǎn)經(jīng)營,開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的支部活動,服務(wù)保障大局成效顯著。下面一起看看黨支部有哪些精彩亮點(diǎn)。
第一直管項目經(jīng)理部黨支部以“紅色”體驗抓實黨史學(xué)習(xí)教育
黨支部以“黨課開講”系列活動為契機(jī),切實抓實黨史學(xué)習(xí)教育,組織黨員干部、項目主要管理人員到紅色舊址參觀學(xué)習(xí)并撰寫心得體會,先后參觀了紅軍長征舊址、講武堂等紅色教育基地。此外,每周一組織黨員干部、項目部骨干團(tuán)隊通過線上+線下方式進(jìn)行專題交流學(xué)習(xí),達(dá)到以學(xué)促生產(chǎn),進(jìn)一步統(tǒng)一思想,凝心聚力,攻堅克難。
第三直管項目經(jīng)理部黨支部“黨建+”提升主題黨日活性
黨支部充分發(fā)揮“主題黨日”的長效功能,認(rèn)真計劃、精心組織,通過黨建+學(xué)習(xí)、黨建+志愿者服務(wù)、黨建+安全、黨建+質(zhì)量、黨建+技術(shù)創(chuàng)新、黨建+成本、黨建+廉政等方式,在一系列豐富多彩的活動中教育和引導(dǎo)黨員干部遇事多想政治要求,辦事多想政治規(guī)矩,處事多想政治影響,自覺服從核心、維護(hù)核心,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
第四直管項目經(jīng)理部黨支部拓寬“成長”途徑
黨支部通過“缶思學(xué)社”及釘釘直播平臺,建立了直管項目經(jīng)理部常態(tài)化學(xué)習(xí)機(jī)制,全年進(jìn)行18次直播,培訓(xùn)13次。同時,制定“全員取證”計劃,鼓勵職工培訓(xùn)取證、學(xué)歷提升,加強(qiáng)人才梯隊建設(shè)。結(jié)合《離開位子我是誰》文章,開展了“我的崗位職責(zé)”大討論活動,與全體職工簽訂了“我的崗位我負(fù)責(zé)”承諾書,增強(qiáng)實干精神,提升工作責(zé)任感。
第十四直管項目經(jīng)理部黨支部做實做細(xì)“服務(wù)一線”工作
黨支部督促黨員參與社區(qū)“雙報到雙服務(wù)”、“我為群眾辦實事”系列活動,到項目一線開展談心談話,了解職工生活、工作近況,及時處理問題困難,舉辦集體生日會、籃球聯(lián)誼賽,豐富項目一線職工生活,下雨天組織“愛心接送”助力高考,與社區(qū)共同組織愛國衛(wèi)生專項行動大掃除,聚焦實際做實做細(xì)各項工作,為生產(chǎn)經(jīng)營保駕護(hù)航。
第十七直管項目經(jīng)理部黨支部“3+X”多形式開展主題黨日
黨支部每個月按“三+X”的形式開展主題黨日,“三”為規(guī)定動作,包括開展誦讀學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》一章、月度繳納黨費(fèi)一次、黨員相互談心談話一次;“X”為自選動作,包括業(yè)務(wù)培訓(xùn)、志愿服務(wù)、答題活動、參觀交流、社區(qū)服務(wù)等。全年圍繞“紅色文化學(xué)習(xí)、疫情防控交流、勞模學(xué)習(xí)、質(zhì)量月、安全生產(chǎn)月”等不同主題,開展形式靈活多樣,內(nèi)容豐富多彩的主題黨日活動。
消防直管項目經(jīng)理部黨支部“多樣化”學(xué)習(xí)提升業(yè)務(wù)能力
黨支部狠抓“職工大學(xué)習(xí)”,組織系統(tǒng)培訓(xùn)4期,各業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人、項目經(jīng)理以PPT培訓(xùn)、釘釘講課、網(wǎng)絡(luò)答題、現(xiàn)場測試、提問式學(xué)習(xí)等多形式組織培訓(xùn)50余次。實行學(xué)習(xí)培訓(xùn)“半月報”,促使職工快速熟悉公司制度和流程,提升業(yè)務(wù)能力。各項目結(jié)合實際紛紛開展線上+線下學(xué)習(xí),組織實測實量、安裝實操、辦公軟件、應(yīng)知應(yīng)會等技能大賽。
退休管理第一黨支部用心“辦實事”造和諧氛圍
黨支部在不斷加強(qiáng)后勤保障服務(wù)質(zhì)量的同時,特別注重退休人員的幫扶工作,一方面組織完成4121份退休人員檔案數(shù)字化工作,另一方面幫助退休職工領(lǐng)取養(yǎng)老金生存認(rèn)證服務(wù)及醫(yī)療互助補(bǔ)助申報服務(wù)工作。在“雙報到雙服務(wù)”實踐活動中,走訪慰問孤寡老人、失獨(dú)家庭、長期生病臥床的20名退休職工,此外還聯(lián)合社區(qū)醫(yī)院上門服務(wù),為112名退休職工進(jìn)行免費(fèi)健康體檢兩次,并且為老年人貼心建立健康檔案。